Jokainen työntekijämme on omalta osaltaan vastuussa tuotteidemme ja toimintamme laadusta. Olemme sitoutuneet täyttämään asiakkaidemme sekä lakien ja asetusten asettamat vaatimukset.
Panostamme laadukkaisiin raaka-aineisiin, ajanmukaiseen teknologiaan ja osaavaan henkilöstöön. Korkea toimitusvarmuus kertoo onnistumisemme. Mittaamme laaduntuottokykyämme jatkuvasti myös muilla mittareilla seurataksemme kehitystämme.
Me Pintoksella ajattelemme, että laadukas ja tehokas toiminta minimoi myös ympäristökuormitustamme. Käytettävän energian ja materiaalin tehokas käyttö heijastuu ympäristön lisäksi myös asiakkaalle. Suuri osa käyttämistämme raaka-aineista on kierrätettyä ja tuotteemme pakkauksineen ovat lähes täysin kierrätettäviä.
Tiedostamme toimintamme ympäristövaikutukset ja mittaamme sekä arvioimme niitä, sekä raportoimme niistä ympäristöviranomaisille säännöllisesti. Noudatamme toiminnassamme voimassa olevaa ympäristölainsäädäntöä ja viranomaismääräyksiä sekä seuraamme jatkuvasti niiden kehittymistä. Ympäristötyömme perustuu jatkuvaan parantamiseen.
Kaikki kiinteistömme lämpiävät kotimaisella bioenergialla. Tarjoamme asiakkaillemme ympäristöä säästäviä tuoteratkaisuja, kuten materiaalia säästäviä raudoituskomponentteja.
Taloudellinen vastuullisuus on perusta vastuullisuuden muille ulottuvuuksille. Vastuullinen yritys pitää huolta omasta kannattavuudestaan ja kilpailukyvystään, jotta se on elinvoimainen myös pitkällä tähtäimellä.
Kannattavan liiketaloudellisen toiminnan lisäksi taloudellinen vastuu liittyy myös riskienhallintaan ja hallintokäytäntöihin: se on hyvän tuloksen saavuttamista vastuullisin keinoin.
Taloudelliset vaikutuksemme ovat merkittävät sidosryhmillemme ja yhteiskunnalle.
Pidämme huolta työntekijöistämme, asiakkaistamme, alihankkijoistamme sekä ympäröivästä yhteiskunnasta. Motivoitunut, hyvinvoiva ja jatkuvasti kehittyvä henkilöstö on yrityksemme tärkein voimavara.
Kannustamme työntekijöitämme liikkumaan tarjoamalla erilaisia etuja. Annamme tukea terveellisten elämäntapojen noudattamiseen, kuten tupakoinnin lopettamiseen.
Tuemme hyvin kattavasti paikallisia urheilujoukkueita ja muita järjestöjä. Erityisesti lasten ja nuorten liikunta on sydäntämme lähellä.
Pintos on sitoutunut toimimaan harkiten. Meillä kaikilla on vastuu rehellisestä liiketoiminnasta. Edistääksemme avointa, läpinäkyvää ja turvallista toimintakulttuuria, olemme ottaneet käyttöön väärinkäytösepäilyjen ilmoituskanavan. Väärinkäytösepäilyjen ilmoituskanavan käyttöönotto perustuu ilmoittajansuojelulakiin ja Euroopan unionin ilmoittajansuojeludirektiiviin.Kerro meille, jos havaitset mitä tahansa toimintaa, jonka arvelet rikkovan lakia, arvojamme tai käytäntöjämme. Tervetuloa ilmoituskanavaamme Falconyyn
Whistleblowing-kanavan kautta voi luottamuksellisesti ilmoittaa rikos-, rikkomus- tai väärinkäytösepäilyn.
Whistleblowing-kanava on työkalu eettisten periaatteiden ja luottamuksen ylläpitämiseen.
Edellytämme koko organisaatioltamme ja työntekijöiltämme, että he noudattavat jokapäiväisessä työssään eettisiä periaatteita ja organisaatiotamme koskevaa lainsäädäntöä.
Mikäli työntekijä tai organisaatiomme kanssa muuten tekemisissä oleva henkilö epäilee väärinkäytöstä, hän voi tehdä asiasta ilmoituksen whistleblowing-kanavan kautta.
Työntekijällä ja organisaatiomme kanssa tekemisissä olevalla on mahdollisuus tehdä anonyymi ilmoitus esimerkiksi seuraavista rikkomuksista tai epäilyistä niiden suhteen:
Ilmoitukset tulee tehdä vilpittömässä mielessä. Kanavaa ei ole tarkoitettu esimerkiksi laskutukseen tai sopimusehtoihin liittyvän asiakas/toimittajapalautteen antamiseen, eikä tällaisia asiakas/toimittajapalautteita tutkita.
Tahallisten väärien ilmoitusten tekeminen on kiellettyä ja ne voivat johtaa oikeudellisiin seuraamuksiin.
Kanavan kautta väärinkäytöksistä voivat ilmoittaa sekä työntekijämme että kaikki ulkoiset osapuolet.
Kuka tahansa voi tehdä ilmoituksen whistleblowing-kanavan kautta nimettömänä. Kanava on ulkopuolisen palveluntoimittajan tarjoama sen luottamuksellisuuden takaamiseksi. Järjestelmä on salattu ja salasanasuojattu.
Ilmoituksen lähetettyään ilmoittaja saa anonyymin käyttäjätunnuksen ja salasanan, joilla hän voi kirjautua palveluun ja kommunikoida whistleblowing-ilmoitusten käsittelijöiden kanssa.
Palvelussa lähetetyt ilmoitukset ovat ainoastaan HR-henkilöiden luettavissa. Kaikki ilmoitukset käsitellään luottamuksellisesti.
Ilmoituksen saat tehtyä linkistä:
https://app.falcony.io/pintos-wb/links/whistleblowing
